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Aumentan más las mujeres que los hombres en el gobierno, salvo en cargos directivos

Un informe de la Dirección de Presupuestos revela, además, que en el Ejecutivo, el 41% del personal es profesional; el 28%, técnico y el 18% realiza labores administrativas.  

por:  Erick Rojas
martes, 05 de noviembre de 2013

Un aumento de 36% registró la cantidad de empleados fiscales contratados en la última década, según detalla el último informe de Estadísticas de Finanzas Públicas publicado por la Dirección de Presupuestos (Dipres).

El documento -que considera el personal civil del Gobierno Central y excluye a los funcionarios de las Fuerzas Armadas y de Orden, el personal de las empresas públicas y de las municipalidades- precisa que los funcionarios de planta, a contrata, a honorarios asimilado a grado y los obreros y jornales de carácter permanente pasó desde 158.213 en 2003 a 214.755 en 2012, un incremento de 56 mil trabajadores.

En la última década destaca el crecimiento que experimentó la dotación en el gobierno de Bachelet, especialmente en los años 2008 y 2009, con expansiones en 12 meses de 5% y 5,1%, respectivamente.

Salud y Justicia: Las mayores dotaciones

Salud es la cartera que tiene la dotación más grande, con 101.565 empleados. Le siguen los ministerios de Justicia (24 mil), Educación (16 mil) y el Poder Judicial (con 10 mil).

Las reparticiones con menor personal son la Secretaría General de la Presidencia (Segpres) con 124 trabajadores , Presidencia con 323 y Bienes Nacionales con 539.

Al analizar la repartición que ha experimentado un mayor crecimiento de trabajadores en la última década, nuevamente Salud encabeza la lista. Esta cartera contrató 23 mil trabajadores entre 2003 y 2012. La siguen Justicia con 8 mil adicionales y Educación con poco más de 5 mil.

Contrataciones en la última década: 34 mil mujeres y sólo 22 mil hombres

La Dipres también hace una radiografía a la distribución según género y muestra que actualmente hay más mujeres (123.038) que hombres (91.717) contratadas en el gobierno. En 2003 eran 88.751 y 69.462, respectivamente. Estos datos dan cuenta de un aumento de ocho puntos en la brecha entre mujeres y hombres que pasó desde 28% a 34% entre 2003 y 2012.

Y de la mano de lo anterior revela que el mayor crecimiento en personal lo ha protagonizado el sexo femenino.

En este período se han sumado al aparato público 34 mil mujeres y sólo 22 mil hombres. Las carteras que concentran el mayor número de trabajadoras son, por ser las más grandes, Salud, Educación y Justicia.

20 mil auxiliares y más de la mitad en Salud

El informe también muestra que el 41% del personal civil del gobierno es profesional (87 mil); 28% (59 mil) es técnico y el 18% (39 mil) realiza labores administrativas.

Además, hay 20 mil auxiliares en el gobierno. De este total, casi 13 mil están en Salud, poco más de 2 mil en Obras Públicas y casi 1.700 en Educación.

Los directivos profesionales suman 6.559 y los no profesionales, 1.099. Las autoridades de gobierno y jefes superiores de servicio son 178 personas.

Al desagregar estos datos por sexo, se observa que la mayor dotación femenina se concentra en profesionales y técnicos. En el primer grupo hay 48 mil trabajadoras y en el segundo, 38 mil.

Sin embargo, la mayor presencia de las mujeres en el sector público no llega a los cargos más altos.

Algunas cifras: los directivos profesionales del sexo masculino son 3.822 y del femenino, 2.737. Es decir, en estos puestos hay 40% más de hombres. La cantidad de directivos no profesionales hombres es de 739 y el de las mujeres, 360.

Entre las autoridades de gobierno y jefes superiores de servicio hay 178 hombres y sólo 63 mujeres.

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